它們不但能夠激起員工的積極性 ，天休同時也可能由于未能實現(xiàn)而引發(fā)強烈的失落感。赫茨伯格的雙因素小金論為現(xiàn)神池企業(yè)辦理提供了主要的指點意義 。它提示辦理者，天休在制訂人力永福政策時不但要存眷物資層面的保障，更要重視創(chuàng)造一個能讓員工感遭到價值認同和支撐的成

一季度末普惠型小微企業(yè)貸款余額同比增12.5%本報天津5月17日電記者屈信明金融監(jiān)管總局日前發(fā)布數(shù)據(jù)一季度末 ，假模經(jīng)執(zhí)銀行業(yè)金融機構普惠型小微企業(yè)貸款余額35.3萬億元