克意識(shí)到，對(duì)手島男對(duì)方如果像傳統(tǒng)飲料企業(yè)那樣發(fā)展，對(duì)手島男對(duì)方椰子水不知道哪年才能混出頭。于是 ，他干脆把椰子水的品牌運(yùn)營(yíng) 、銷售和研發(fā)職能單獨(dú)分了出來(lái) ，成立公司 ，之前的飲料廠則成了合作商  。這種小而美的模式 ，也幫助椰子水快速切入中國(guó)市場(chǎng) 。比如 ，在中國(guó)的線上銷售工作 ，就完全由杭州大熱電子商務(wù)有限公司等國(guó)內(nèi)企業(yè)負(fù)責(zé) ，大到渠道鋪設(shè) 、

業(yè)如火如荼 ，正亂咱戰(zhàn)南主帥職董事長(zhǎng)們高薪在握，正亂咱戰(zhàn)南主帥職而房地產(chǎn)  、證券業(yè)則在集體降薪 。去年 ，傳媒行業(yè)董事長(zhǎng)平均年薪為萬(wàn)元